Seleção do CRT-RN tem prazo ampliado e oferece salários de até R$ 3,5 mil

Os salários variam de R$ 2.224,02 a R$ 3.571,33, todos com jornada de 40 horas semanais, e o edital ainda assegura vale-alimentação de R$ 800, vale-transporte e auxílio saúde e odontológico para os aprovados.
Conselho Regional dos Técnicos Industriais do Rio Grande do Norte (CRT-RN)

Resumo da Notícia

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As inscrições para o processo seletivo do Conselho Regional dos Técnicos Industriais do Rio Grande do Norte (CRT-RN) foram prorrogadas e agora podem ser feitas até as 23h59 do dia 12 de abril, exclusivamente pela internet, na área de editais abertos do IEL-RN.

A seleção oferece 10 vagas para contratação imediata, além de cadastro reserva, com oportunidades em Natal, Mossoró e Currais Novos para cargos de níveis médio e técnico. Os salários variam de R$ 2.224,02 a R$ 3.571,33, com vale-alimentação de R$ 800, vale-transporte e auxílio saúde e odontológico.

A condução do certame é do Instituto Euvaldo Lodi do Rio Grande do Norte (IEL-RN). O regime de contratação previsto é o da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), ou aquele que estiver em vigor na data da admissão. Os aprovados também ficarão submetidos às leis, normas administrativas internas do CRT-RN e ao acordo coletivo de trabalho aplicável.

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Quais cargos estão abertos na seleção do CRT-RN

A distribuição das vagas imediatas e do cadastro reserva contempla três funções:

CódigoCargoVagas imediatasCadastro reservaCidade
101Agente Administrativo(a)0110Currais Novos/RN
102Agente Administrativo(a)0220Natal/RN
103Agente Administrativo(a)0110Mossoró/RN
104Agente de Fiscalização0110Currais Novos/RN
105Agente de Fiscalização0220Natal/RN
106Agente de Fiscalização0220Mossoró/RN
107Analista de Fiscalização0010Currais Novos/RN
108Analista de Fiscalização0110Natal/RN
109Analista de Fiscalização0010Mossoró/RN

O processo seletivo se soma a outras oportunidades recentes abertas no estado, como a seleção temporária na assistência social de Parnamirim e o concurso da Prefeitura de Tibau.

Quanto paga cada cargo e quais benefícios são oferecidos

A remuneração muda conforme a função. Para Agente Administrativo(a), o salário é de R$ 2.224,02. Para Agente de Fiscalização, o valor é de R$ 3.571,33. Já para Analista de Fiscalização, a remuneração é de R$ 3.057,04. Em todos os cargos, a jornada semanal é de 40 horas.

Além do salário-base, o edital informa os seguintes benefícios:

  • vale-alimentação de R$ 800 mensais
  • vale-transporte
  • auxílio saúde e odontológico

Quem pode concorrer a cada função

Agente Administrativo(a)

O cargo exige certificado de conclusão de nível médio, expedido por instituição reconhecida pelo Ministério da Educação. Entre as atribuições estão atendimento a profissionais e empresas registradas no CRT-RN, preenchimento de formulários e documentos, atualização cadastral, acompanhamento de processos, emissão de relatórios gerenciais, controle de suprimentos e estoque, apoio à diretoria, comissões, grupos de trabalho e plenário, alimentação do Portal da Transparência, controle de solicitações no e-SIC, apoio ao departamento de pessoal, lançamento de informações de pagamentos em sistema, controle de cobrança e documentos fiscais, recebimento e envio de correspondências e outras atividades conferidas.

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Nas aptidões técnicas, o edital exige conhecimentos em informática (Pacote Office), além de proatividade, iniciativa, habilidade numérica, comprometimento, comunicação verbal e escrita, capacidade analítica e foco em resultados.

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Agente de Fiscalização

Para concorrer, é necessário ter curso de nível médio profissionalizante em Técnico Industrial, com certificado reconhecido pelo MEC, além de registro ativo e adimplente no Conselho Regional dos Técnicos Industriais e Carteira Nacional de Habilitação categoria B, com pontuação compatível com o pleno exercício do direito de dirigir.

As atribuições incluem orientar e fiscalizar áreas privativas do Técnico Industrial, atuar com base no Código de Ética e na legislação profissional, identificar exercício ilegal da profissão, emitir notificações, autos de infração e relatórios, avaliar atestados de capacidade técnica, registrar ações de fiscalização com relatório fotográfico, cumprir resoluções e normativos do sistema CFT/CRTs, participar de operações conjuntas com órgãos municipais, estaduais e federais, realizar diligências, dirigir veículo do CRT-RN dentro da cidade de contratação ou em todo o território estadual e participar de treinamentos e demais atividades correlatas.

O edital também cobra conhecimentos em Pacote Office e sobre a atuação do Técnico Industrial, além de proatividade, resiliência, iniciativa, desenvoltura profissional, comprometimento, comunicação, capacidade de gerir conflitos, análise e atenção.

Analista de Fiscalização

O cargo exige curso técnico industrial, certificado reconhecido pelo MEC, registro ativo e adimplente no Sistema CFT/CRT, Certidão Negativa de Processos Éticos, CNH definitiva categoria B ou superior, certidão negativa criminal e cível e disponibilidade para viagens.

O edital ainda registra dedicação exclusiva das atividades técnicas industriais, com base na Lei nº 12.813, de 16 de maio de 2013, em seu inciso IV.

Entre as atribuições estão atendimento presencial, por telefone e WhatsApp aos profissionais técnicos industriais, cumprimento das resoluções e normativos do sistema CFT/CRTs, garantia de aderência à legislação, inclusive LGPD, análise de TRTs (Termos de Responsabilidade Técnica), pedidos de baixa e cancelamento, atualização de dados no sistema SINCETI, atuação em núcleo de inteligência ou núcleo de processos, resposta a consultas por e-mail, telefone e protocolos, coleta e preparação de documentos, redação de ofícios e comunicações internas, participação no controle do fluxo de informações, emissão de relatórios, formulários, listagens e planilhas, atuação como fiscal de contrato quando designado, secretariar reuniões e eventos, atualizar controles administrativos, emitir documentos legais e solicitações internas, participar de programas de treinamento, prestar suporte à Diretoria Executiva, comissões e plenário e alimentar o Portal da Transparência. O edital informa ainda que o profissional poderá atuar em futuros escritórios descentralizados dentro do Rio Grande do Norte.

As aptidões técnicas exigidas incluem conhecimento em legislações pertinentes a autarquias e ao exercício profissional dos técnicos industriais, além de Pacote Office, sistemas integrados, capacidade analítica, foco em resultados, prazos e qualidade, boa comunicação verbal e escrita, relacionamento intersetorial, trabalho em equipe e responsabilidade hierárquica.

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Como se inscrever e onde consultar o edital

As inscrições devem ser feitas exclusivamente pela internet, na página de inscrição do processo seletivo, até 12 de abril. A taxa de inscrição é de R$ 45,53 para todos os cargos.

As regras completas, os critérios de avaliação e o edital estão na área de processos seletivos do IEL-RN, no item Processo seletivo externo – edital 01/2026, CRT/RN.

Qual é o cronograma atualizado da seleção

Com a prorrogação, o cronograma atualizado ficou assim:

  • 03/03 – divulgação do edital
  • 03 a 05/03 – período para impugnação do edital
  • 05/03 a 12/04 – período de inscrições
  • 06 a 13/03 – período para solicitação de isenção da taxa de inscrição
  • 18/03 – publicação da lista preliminar dos pedidos de isenção deferidas
  • 18 a 19/03 – prazo para interposição de recursos contra a lista preliminar dos pedidos de isenção deferidos
  • 23/03 – publicação da lista definitiva de isenção deferidas
  • 13/04 – último dia para pagamento da taxa de inscrição
  • 15/04 – lista preliminar de inscrições deferidas
  • 15 a 16/04 – prazo para recurso da lista preliminar de inscrições deferidas
  • 24/04 – resultado definitivo das inscrições deferidas e convocação para a etapa 01
  • 17/05 – prova objetiva
  • 17/05 – divulgação do gabarito preliminar
  • 19/05 – resultado preliminar da etapa 01
  • 19 a 20/05 – recurso da etapa 01
  • 26/05 – resultado definitivo da etapa 01 e convocação para a etapa 02
  • 26/05 a 01/06 – período para envio dos estudos de caso da etapa 02
  • 10/06 – resultado preliminar da etapa 02
  • 10 a 11/06 – recurso da etapa 02
  • 18/06 – resultado definitivo da etapa 02 e convocação para prova de direção
  • 25 a 29/06 – aplicação da prova prática de direção veicular
  • 30/06 – resultado preliminar da etapa 04
  • 30/06 a 01/07 – recurso da etapa 04
  • 06/07 – resultado definitivo da etapa 04
  • 07/07 – resultado final do processo seletivo
  • 07/07 – homologação do processo seletivo

A prova prática de direção veicular será aplicada somente para os cargos de Agente de Fiscalização. O conteúdo programático da prova objetiva também está disponível.

O dado mais urgente é direto: as inscrições foram prorrogadas até 12 de abril, e o pagamento da taxa poderá ser feito até 13 de abril.

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