Santander abre novo ciclo de contratações para assessores de investimentos no RN

O Santander iniciou um novo ciclo de contratações de assessores de investimentos no Rio Grande do Norte, acompanhando o crescimento da demanda por serviços financeiros especializados no estado. As vagas, todas em regime CLT e com contratação imediata, integram o Santander AAA, programa que reforça a proximidade com investidores locais e fortalece o atendimento nos municípios de Natal e Mossoró.

Os interessados devem se inscrever diretamente no Banco de Talentos – Assessor de Investimentos, onde também estão disponíveis todas as informações oficiais sobre o processo seletivo. O banco busca profissionais com postura empreendedora, habilidade para construir relacionamentos consistentes e foco total no cliente, alinhados à proposta consultiva do AAA.

O movimento de expansão no RN reflete a estratégia do Santander de atuar mais perto do investidor e compreender o contexto local das demandas financeiras. A head do Santander AAA na Região Nordeste e Norte, Dayane Arueira, resume esse processo ao afirmar:

“Estamos iniciando este novo movimento de contratações devido à resposta que tivemos no aumento da demanda dos negócios na região. A consolidação da regionalização dos escritórios de atendimento a investidores, a atração de mão de obra qualificada e do próprio estado vem sendo fundamental para nos aproximarmos do cliente, entendermos a realidade, cultura e peculiaridades de cada região e, assim, ofertar os produtos mais assertivos de acordo com o perfil daquele investidor”.

A fala reforça a prioridade do banco em trabalhar com equipes capazes de interpretar características culturais, econômicas e comportamentais que variam entre cidades potiguares.

Certificações exigidas e diferenciais valorizados

Para participar da seleção, é obrigatório possuir a certificação CPA-20. Além disso, o profissional deverá obter a CEA em até 90 dias após a contratação, enquanto a CFP é considerada um diferencial competitivo importante para ampliar o escopo do trabalho consultivo.

O Santander oferece uma estrutura robusta, que inclui carteira de clientes, remuneração meritocrática vinculada à performance e um caminho de crescimento interno dentro de uma instituição com presença internacional. Criado há três anos, o projeto AAA já reúne 1,8 mil assessores em mais de 200 cidades, ampliando a cobertura territorial por meio da regionalização dos escritórios.

Tecnologia e suporte com inteligência artificial

Para aprimorar o atendimento, o banco implementou um novo assistente de inteligência artificial (IA), que fornece ao assessor acesso rápido e estruturado a um amplo banco de informações. A ferramenta permite cruzar dados do cliente com indicadores econômicos, recomendações de carteiras, produtos e até sugerir abordagens personalizadas para a conversa com o investidor.

Apesar da tecnologia avançada, o banco reforça que o assessor continua no centro da relação. A IA oferece suporte, mas o profissional é responsável por validar todas as informações e adequar a comunicação, garantindo precisão, segurança e alinhamento às necessidades de cada cliente.

Em três anos, o Santander AAA consolidou o banco como uma das principais casas de investimentos do Brasil, operando dentro de um ecossistema global. Atualmente, são R$ 270 bilhões em ativos sob gestão e mais de 270 mil clientes, atendidos por 1,8 mil assessores em todo o país. Sob liderança de Luciane Effting, o AAA foi estruturado para atrair talentos, oferecendo uma trilha de encarreiramento que pode levar o profissional das funções iniciais até áreas de maior complexidade, como tesouraria, asset management e private banking.

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