SEE SP lança edital e abre seleção para professores temporários

O novo processo seletivo da SEE-SP, organizado pela FGV, abre cadastro de reserva para professores temporários e atuação no Programa de Ensino Integral, reforçando a demanda por docentes na rede estadual
SEE SP lança edital e abre seleção para professores temporários
Foto: Divulgação/SEE SP
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O novo processo seletivo da Secretaria da Educação do Estado de São Paulo recolocou a rede estadual no centro das atenções de milhares de professores que aguardavam uma nova oportunidade para ingressar nas escolas paulistas. Com edital publicado e organização da Fundação Getulio Vargas, a seleção prevê formação de cadastro de reserva para docentes temporários da educação básica e também para atuação no Programa de Ensino Integral, um dos principais projetos educacionais do estado.

A abertura do processo seletivo acontece em um momento de forte debate sobre a falta de professores efetivos na rede estadual. Mesmo após o grande concurso realizado em 2023, com 15 mil vagas, a Secretaria da Educação ainda enfrenta dificuldades para preencher parte do quadro. Muitos aprovados desistiram da posse, situação que levou o governo paulista a ampliar convocações e reforçar novas seleções para atender a demanda das escolas.

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O secretário estadual da Educação, Renato Feder, já havia antecipado que o governo estudava novas contratações para ampliar o número de docentes na rede. Segundo ele, a proposta da atual gestão é fortalecer a carreira do magistério paulista, cuja remuneração pode variar entre R$ 5 mil e R$ 13 mil ao longo da progressão profissional. A expectativa divulgada anteriormente pelo governo era de abertura futura de até 10 mil vagas efetivas.

Embora o novo edital seja destinado à contratação temporária, a seleção ganhou relevância justamente por ocorrer em meio à cobrança de entidades educacionais e também do Ministério Público de São Paulo, que moveu ações cobrando o preenchimento de cargos efetivos nas escolas estaduais. A discussão aumentou após críticas relacionadas ao elevado número de contratos temporários ainda existentes na rede pública paulista.

O processo seletivo será destinado à formação de cadastro de reserva para o ano letivo de 2027. As oportunidades contemplam professores dos anos iniciais do ensino fundamental, anos finais e ensino médio em diferentes disciplinas, incluindo Artes, Biologia, História, Educação Física, Língua Portuguesa, Matemática, Filosofia, Ciências, Física, Geografia, Inglês, Química, Sociologia e Educação Especial.

A remuneração inicial prevista para jornada de 40 horas semanais será de R$ 5.565, com pagamento proporcional nos casos de carga horária reduzida. Os contratos temporários poderão ter duração de até três anos, conforme prevê a legislação estadual. A atuação ocorrerá em unidades vinculadas às 91 Diretorias de Ensino espalhadas por todo o estado de São Paulo.

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Os requisitos variam conforme a área de atuação escolhida. Para os anos iniciais do ensino fundamental, serão aceitas formações como licenciatura em Pedagogia, Curso Normal Superior, habilitação específica para o magistério e licenciaturas voltadas à docência nos anos iniciais. Já para anos finais e ensino médio, será exigida licenciatura plena na disciplina correspondente ao componente curricular pretendido.

Na área de Educação Física, além da licenciatura, será obrigatório possuir registro ativo no Conselho Regional de Educação Física. Para Educação Especial, os candidatos deverão atender às exigências estabelecidas pelo Conselho Estadual de Educação. O edital também reconhece profissionais formados por programas especiais de formação pedagógica, desde que já tenham concluído integralmente a habilitação exigida.

As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, no portal da Fundação Getulio Vargas, entre as 16h do dia 18 de maio e as 16h do dia 18 de junho de 2026. A taxa de participação foi fixada em R$ 100. O pagamento poderá ser efetuado até 19 de junho. O edital também prevê possibilidade de isenção para inscritos no Cadastro Único, doadores de sangue e medula óssea, além de desconto de 50% para estudantes e desempregados que atendam aos critérios estabelecidos.

A primeira etapa do processo seletivo será a prova objetiva, marcada para o dia 16 de agosto de 2026 em dezenas de municípios paulistas. A avaliação terá 40 questões de múltipla escolha, sendo dez de conhecimentos gerais e didático-pedagógicos e 30 de conhecimentos específicos da disciplina escolhida. Para permanecer na disputa, o candidato deverá alcançar ao menos oito acertos.

A aplicação ocorrerá em dois turnos. Pela manhã, farão prova os candidatos das áreas de Artes, Biologia, História, Educação Física, Língua Portuguesa, Matemática, Filosofia e Educação Especial. Já no período da tarde serão aplicadas as provas para Ciências, Física, Geografia, Inglês, Química, Sociologia e Anos Iniciais do ensino fundamental.

Além da prova objetiva, o processo seletivo contará com uma etapa prática considerada decisiva por muitos candidatos: a gravação de uma videoaula. A proposta é avaliar a capacidade didática do professor, sua clareza na comunicação, domínio do conteúdo e estratégias pedagógicas. O vídeo deverá ter duração entre cinco e sete minutos e simular uma situação real de sala de aula.

A avaliação prática exigirá mais do que conhecimento técnico. A banca deverá observar organização da aula, postura profissional, capacidade de síntese e domínio pedagógico. Especialistas em concursos educacionais apontam que a Fundação Getulio Vargas costuma valorizar interpretação de texto, resolução de situações-problema e aplicação prática das teorias pedagógicas, especialmente em conteúdos ligados à BNCC, legislação educacional e metodologias de ensino.

A seleção será encerrada com a avaliação de títulos, etapa classificatória destinada à pontuação de especializações acadêmicas e experiência profissional. Candidatos com mestrado, doutorado e atuação comprovada na educação poderão ampliar a nota final. Com inscrições prestes a serem abertas e milhares de vagas temporárias previstas ao longo do próximo ano letivo, o novo processo seletivo da Educação de São Paulo já desponta como uma das principais oportunidades para docentes em 2026.

Edital aqui!

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