Santa Casa do Pará lança processo seletivo com 250 oportunidades; veja salários

Oportunidade no serviço público de saúde no Pará: Santa Casa abre processo seletivo com 250 vagas. Inscrições abertas, confira os detalhes!
Santa Casa do Pará lança processo seletivo com 250 oportunidades; veja salários
Foto: Santa Casa-PA/Divulgação

Resumo da Notícia

Continua após o anúncio

O prazo está no fim para quem busca uma oportunidade rápida no serviço público da saúde no Pará. Termina nesta quinta-feira, 19 de março, o período de inscrições do processo seletivo simplificado da Fundação Santa Casa, que reúne 250 vagas temporárias para diferentes níveis de escolaridade. A seleção atende demandas urgentes da rede e reforça o atendimento, sobretudo na área materno-infantil.

As vagas são destinadas a unidades de Belém e da Região Metropolitana, incluindo a própria Santa Casa e o Hospital Materno-Infantil de Ananindeua. Os profissionais selecionados atuarão em funções administrativas, de apoio e, principalmente, assistenciais. A contratação é imediata e por tempo determinado, conforme necessidade da instituição.

Santa Casa do Pará lança processo seletivo com 250 oportunidades; veja salários
Foto: Santa Casa-PA/Divulgação
Continua após o anúncio
Continua após o anúncio

O edital contempla cargos que vão do nível fundamental ao superior, abrangendo funções como agente de apoio, assistente administrativo, técnicos da área da saúde e profissionais como enfermeiros, médicos e psicólogos. A maior parte das oportunidades está concentrada nas equipes hospitalares. A distribuição reforça a prioridade no atendimento direto ao paciente.

Os salários variam entre R$ 1.320 e R$ 2.053,54, com possibilidade de acréscimos por gratificações e benefícios previstos em lei. A jornada de trabalho é de 30 horas semanais para todos os cargos. O contrato terá duração inicial de um ano, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.

Cobertura relacionadaConcurso da Academia da Força Aérea oferta 55 vagas para formação em 2027

As inscrições são gratuitas e feitas exclusivamente pela internet, por meio do sistema oficial do governo estadual. O prazo curto — restrito ao dia 19 de março — exige atenção dos candidatos, que precisam preencher a ficha e anexar toda a documentação exigida. Dados incompletos ou fora do padrão resultam em eliminação.

O processo seletivo será dividido em três etapas: inscrição habilitatória, análise curricular e entrevista. A avaliação considera formação acadêmica, experiência profissional e habilidades como comunicação e trabalho em equipe. A entrevista pode ocorrer de forma presencial ou online, conforme definição da comissão organizadora.

A seleção faz parte de um esforço maior para ampliar a capacidade de atendimento da rede pública, especialmente para gestantes de alto risco. Referência histórica na região, a Santa Casa reforça, com esse processo, sua atuação estratégica na saúde pública do Pará. Para muitos candidatos, trata-se de uma porta de entrada rápida no serviço público.

Deixe um comentário

Seu e‑mail não será publicado.

Este site utiliza o Akismet para reduzir spam. Saiba como seus dados em comentários são processados.