Resumo da Notícia
A Prefeitura de Galinhos, no litoral do Rio Grande do Norte, abriu um novo processo seletivo simplificado para contratação temporária de profissionais e formação de cadastro de reserva.
Ao todo, são 57 vagas imediatas, distribuídas entre cargos de nível médio, técnico e superior, com atuação concentrada principalmente nas áreas da educação, saúde e assistência social. A seleção foi oficializada por meio de edital já publicado pelo município e prevê contratos com duração inicial de 12 meses, com possibilidade de prorrogação por igual período.
Diferentemente de concursos públicos tradicionais, o processo seletivo de Galinhos não prevê aplicação de prova objetiva. A escolha dos candidatos será feita por análise curricular, com caráter eliminatório e classificatório, além de entrevista técnica para os cargos de nível superior. O modelo adotado busca atender demandas imediatas da administração municipal, especialmente nas redes de ensino e serviços essenciais.
Cargos contemplam educação, saúde e apoio escolar
O maior número de vagas está concentrado na área da educação, refletindo a necessidade de recomposição do quadro de profissionais da rede municipal. O edital prevê 13 vagas para Pedagogo – Educação Infantil e Anos Iniciais, além de 14 vagas para Professor de Educação Especial, ambas com formação de cadastro de reserva.
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Outras oportunidades para professores incluem Matemática (2 vagas), Ciências (1 vaga), Geografia (1 vaga), Educação Física (2 vagas), Ensino Religioso (1 vaga), Inglês (1 vaga) e Linguagens Artísticas (1 vaga), todas acompanhadas de cadastro de reserva. Também há espaço para atuação técnica e multidisciplinar, com vagas para Psicopedagogo (2), Psicólogo (1), Assistente Social (1) e Nutricionista (1).
Para funções de apoio e nível médio, o edital traz 14 vagas para Apoio Escolar, 2 vagas para Monitor de Pátio da Escola em Tempo Integral e 2 vagas para Agente de Endemias, cargos essenciais para o funcionamento das escolas e das ações de saúde preventiva do município.
Jornada e salários variam conforme o cargo
A carga horária semanal prevista no processo seletivo varia entre 30 e 40 horas, a depender da função exercida. Já a remuneração oferecida oscila entre R$ 1.621,00 e R$ 3.500,00, valores definidos de acordo com o nível de escolaridade, complexidade do cargo e responsabilidades atribuídas. Apesar de se tratar de contratação temporária, os salários se mostram compatíveis com a realidade de seleções municipais no estado.
Inscrição é presencial e sem taxa
Um dos pontos que mais chama atenção no processo seletivo de Galinhos é a isenção total de taxa de inscrição. Os interessados devem se inscrever presencialmente nos dias 3 e 4 de fevereiro de 2026, sempre no horário das 8h às 14h. O atendimento será realizado na Sala de Recursos Humanos, localizada no Centro Administrativo Municipal, na Praça dos Três Poderes, no Centro da cidade.
A orientação é que os candidatos compareçam munidos de toda a documentação exigida no edital, especialmente comprovantes de escolaridade e experiência profissional, já que esses critérios serão determinantes na pontuação da análise curricular.
Cronograma da seleção já está definido
O processo seletivo seguirá um cronograma enxuto. A análise curricular ocorrerá para todos os cargos, enquanto as entrevistas técnicas, destinadas exclusivamente aos cargos de nível superior, estão previstas para os dias 6 e 9 de fevereiro de 2026. O resultado preliminar deverá ser divulgado no dia 11 de fevereiro de 2026, conforme estabelecido no edital.
A validade do processo seletivo será de 12 meses, contados a partir da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual período, respeitando a legislação municipal vigente. Clique aqui e confira o Edital completo.
