Polícia Penal de PE terá concurso com 700 vagas; comissão é oficializada

O novo concurso da Polícia Penal de Pernambuco avançou mais uma etapa nesta quinta-feira (27). O Governo do Estado oficializou a comissão que ficará responsável pela normatização e pelo acompanhamento da seleção destinada ao preenchimento de 700 vagas para o cargo de Policial Penal.

A comissão foi instituída pela Portaria Conjunta SAD/SEAP nº 290, datada de 26 de agosto de 2026 e divulgada no Diário Oficial do Estado nesta quinta-feira. O ato envolve a Secretaria de Administração (SAD) e a Secretaria de Administração Penitenciária e Ressocialização (SEAP).

É importante fazer a distinção: o edital do concurso ainda não foi publicado. Nesta etapa, também não há definição oficial de banca organizadora, período de inscrições, taxa, calendário de provas ou prazo para publicação do edital.

A edição do Diário Oficial de Pernambuco pode ser consultada no portal oficial mantido pela Companhia Editora de Pernambuco (CEPE). Informações institucionais da secretaria responsável pelo cargo estão disponíveis no site oficial da SEAP de Pernambuco.

A criação da comissão dá sequência à autorização concedida anteriormente pelo Governo de Pernambuco. A própria Portaria nº 290 faz referência à Resolução da Câmara de Política de Pessoal nº 005, de 4 de junho de 2026, homologada pelo Ato Governamental nº 3.914, de 1º de julho de 2026, publicado no Diário Oficial de 2 de julho.

O Portal N10 já havia mostrado que o estado autorizou um conjunto de concursos com mais de 5,3 mil vagas nas áreas de Segurança Pública, Saúde e Universidade de Pernambuco, entre elas justamente as 700 destinadas à Polícia Penal. Na ocasião, a formação da comissão ainda figurava entre as etapas necessárias para o avanço do certame.

Com a publicação desta quinta, essa etapa foi formalizada.

Quem vai coordenar o concurso da Polícia Penal PE

De acordo com a Portaria, a comissão é formada por representantes da SAD e da SEAP. A presidência ficará com Luciana Oliveira Pires, secretária executiva de Gestão de Pessoas da Secretaria de Administração.

Também integram o grupo Heliane Lucia de Lima, gerente-geral de Planejamento e Desenvolvimento de Cargos e Carreiras; Leonardo Henrique Fernandes Bezerra, gerente de Concursos Públicos; Daniel Pereira da Silva, policial penal e gerente de Gestão de Pessoas da SEAP; e André Valença Paixão, policial penal que atua no Apoio Técnico Jurídico da secretaria.

A Portaria estabelece que o grupo será responsável pela normatização e pelo acompanhamento da execução do concurso público para provimento das 700 vagas.

O que já está confirmado

Até o momento, são oficiais os seguintes pontos: haverá concurso público, e não processo seletivo temporário; serão oferecidas 700 vagas; o cargo contemplado será o de Policial Penal; e a seleção será destinada à estrutura da Secretaria de Administração Penitenciária e Ressocialização de Pernambuco.

A constituição da comissão representa uma etapa administrativa importante porque permite que o Estado avance na preparação do certame e nos demais procedimentos necessários à realização da seleção.

Isso, no entanto, não significa que as inscrições estejam abertas.

O que ainda depende do edital

Ainda não foram oficialmente divulgados para o novo concurso:

• banca organizadora;
• período de inscrições;
• valor da taxa;
• regras para solicitação de isenção;
• requisitos completos para ingresso;
• distribuição das vagas;
• etapas e critérios de avaliação;
• datas das provas;
• locais de aplicação;
• conteúdo programático;
• cronograma completo.

Essas informações somente devem ser consideradas definitivas quando forem publicadas pelo Governo de Pernambuco, pela banca eventualmente contratada ou no próprio edital.

Qual será o salário do Policial Penal de Pernambuco?

A Portaria que criou a comissão não informa a remuneração do novo concurso. Por esse motivo, não é correto atribuir ao certame, neste momento, um salário total que ainda não tenha sido confirmado no edital.

A atual estrutura da carreira foi modificada pela Lei Complementar estadual nº 552/2024. A tabela prevista para vigorar a partir de junho de 2026 estabelece vencimento-base de R$ 2.833,96 na faixa inicial da carreira, além de existir na estrutura remuneratória a Gratificação de Risco por Função Policial Penal.

O valor total de remuneração aplicável aos candidatos que ingressarem pelo próximo concurso deverá ser observado no edital e nas normas vigentes no momento da nomeação. Por isso, o Portal N10 não antecipa como salário oficial do concurso valores que ainda não constam do documento da seleção.

O concurso anterior para a Polícia Penal de Pernambuco foi aberto no fim de 2021 e contou com 200 vagas imediatas. A organização ficou sob responsabilidade do Cebraspe.

Naquela seleção, os candidatos passaram por prova objetiva e outras fases, incluindo exames médicos, teste de aptidão física, avaliação psicológica, investigação social e curso de formação.

Quais são os próximos passos?

Com a comissão instituída, o concurso entra em uma nova fase de organização. Entre os procedimentos que ainda precisam ser definidos estão a estrutura da seleção e a contratação ou definição da banca responsável pela execução do concurso.

Não há, na Portaria nº 290 consultada, uma data oficial para publicação do edital. Assim que houver definição de banca, cronograma ou lançamento do documento, essas informações poderão alterar de forma relevante o cenário para os candidatos.